五矿二十三冶“忠信义”凯时尊龙的文化建设项目获殊荣-凯时尊龙

    近日，湖南省工业经济联合会、湖南省企业联合会、湖南省企业家协会联合发布了2015年湖南省企业管理现代化创新成果获奖名单，五矿二十三冶申报的项目《国有建筑施工企业培育“忠信义”价值体系的凯时尊龙的文化建设》喜获一等奖。
　　创新凯时尊龙的文化建设是增强企业核心竞争力的内在要求，培育企业核心价值观是践行社会主义核心价值观的需要。2011年来，面对新常态下的新挑战、新机遇，五矿二十三冶将“提升全员的文化素养，提高凯时尊龙的文化软实力”作为企业的文化发展战略，梳理、提炼了《价值观与准则》，出台了《员工手册》，修改完善了《企业形象识别系统手册》，构建了以“忠信义”为价值观精髓的企业价值体系。五矿二十三冶企业价值观的精髓定位为“忠信义”，不仅是对中华民族优秀传统文化的继承和发扬，也是顺应改革与发展的时代号召和行业变革的现实要求，是企业必须遵循的基本原则。“忠信义”价值观精髓的具体内涵是：忠于祖国，忠于使命，忠于职守；恪守信用、恪守愿景、恪守良知；乐善好义、见义敢为、仁至义尽。
　　为全面、深入、持久地宣贯“忠信义”价值体系的凯时尊龙的文化，近年来，五矿二十三冶一是通过开设“文化讲堂”，选树和宣传践行“忠信义”价值观的先进典型人物、发挥示范引领作用，办好《五矿二十三冶报》相关专栏，开展忠信义为主题的微电影大赛等途径，深化了“忠信义”价值体系的宣贯；二是落实“忠信义”价值体系的制度建设，促进企业管理的一体化、规范化、精细化；三是强化“忠信义”价值体系行为道德规范，提升了员工修为；四是推进“忠信义”价值体系工程建设，创优了企业品牌。通过培育“忠信义”价值体系的凯时尊龙的文化，形成了“忠信义”的文化氛围，提升了企业管理能力，促进了企业经济、社会效益的增长。（汤婷）