1月20-21日,集团公司召开四届一次职工、工会会员代表大会暨2018年工作会,湖南省直工委副书记、省直工会主席谢立三,五矿地产党委书记、总经理何剑波,党委委员、副总经理刘则平,运营管理部总经理吕成立,省直工会组织与民主管理部部长胡政国到会指导。139名四届一次职工、工会会员代表,96名工作会代表,7名特邀离退休代表出席会议。
大会听取并审议通过了集团公司党委副书记、总经理吴建国作的题为《变革攻坚,提质增速,为实现集团公司新一轮发展使命而奋斗》的行政工作报告和党委副书记、工会主席陈怀忠作的题为《凝心聚力,强化担当,引领广大员工为实现集团公司新一轮发展使命建功立业》的工会工作报告,听取了总会计师邓海平作的集团公司2017年经济运行分析报告。
吴建国作行政工作报告
陈怀忠作工会工作报告
大会指出,2017年,集团公司以创新变革深化年为主题,突出业绩导向,凝心聚力,各项工作取得了令人满意的成绩。经营开拓实现新突破,全年完成开拓量351.59亿元,同比增长50.30%;签约量268.72亿元,同比增长64.26%;收入120亿元。融资管理迈出新步伐,在中国五矿撤销授信担保的情况下,集团公司顺利完成33亿元贷款的刚性兑付和28亿元贷款的担保信用置换。项目现场管理步入新阶段,以“标准化+信息化”拓展了项目现场标准化建设的新内涵,全年获全国“工程建设项目施工安全标准化工地”4个、省部级优质工程奖8项、湖南省质量标准化工地46个、省部级qc成果奖34项,在建项目安全生产标准化考评合格率100%,16个项目实现远程可视化应用。财务状况得到新改善,资产负债率和“两金”占比均下降,重大资金回收风险得到有效化解。一年来,集团公司不断深化创新变革,强化管理再提升,狠抓ppp项目,聚焦团队建设,夯实党建基础,为实现企业持续稳健发展做了大量的工作。
大会认为,2018年是集团公司新一轮“三年滚动发展”的收官之年,也是实现集团公司新一轮发展使命的起步之年,2018年要确保创新变革出成效、发展使命开好局。全年各项工作的指导思想是:以党的十九大精神为指引,以新中国五矿和五矿地产2018年工作部署为指导,全面贯彻落实集团公司第四次党代会精神,夯实责任担当,筑牢发展使命的坚实基础;强化创新变革,铸造行以致远的发展新动力;巩固主体业务,营造厚积薄发的发展新态势;坚持强基固本,打造差别化竞争的发展新优势;加强团队建设,构建员工与企业命运共同体;推进“四型”企业建设,开创快速健康发展新局面;攻坚克难,提质增速,为实现集团公司新一轮发展使命而奋斗。
谢立三到会指导
谢立三肯定了集团公司2017年取得的成绩,并表示,省直工会将大力支持我司的发展,要求我司加强与省直工会的对接与沟通。他对我司的工会工作提出四点要求,一是要提高政治站位,把握政治方向;二要融入中心工作,服务企业发展;三要构建系统机制,履行维权职责;四是强化自身建设,提升工作水平。
何剑波到会指导
何剑波分享了中国五矿、五矿地产2017年的发展成绩,以及五矿地产未来5年的发展目标和2018年重点工作任务。他指出,未来五年,五矿地产将以房地产开发为核心,产业地产综合运营、多领域建筑安装为两翼,充分发挥资产管理、地产服务和地产金融业务的支撑作用(“一核两翼三支撑“),不断培育核心竞争力、完善产业价值链,致力于成为最具创新力的、可持续发展的房地产企业。他要求,五矿二十三冶作为“两翼”之一,一是要坚决落实五矿地产的决策部署,在五矿地产的发展中担当光荣的使命;二是要坚决落实五矿二十三冶第四次党代会提出的发展目标和使命;三是要坚持全面从严治党,加强领导班子和干部队伍建设。
宁和球作总结讲话
集团公司党委书记、董事长宁和球作总结讲话,在对各代表团提出的比较集中的热点、重点问题进行了解答、说明之后,他提出了三个方面的要求,一是要持续贯彻落实集团公司第四次党代会精神,践行发展使命要上下同欲,合力齐心。党政工团要同频同步,你追我赶,价值共创;二是要认真传达贯彻集团公司四届一次职代会、2018年工作会精神,确保工作报告各项任务落到实处,强化措施,确保开局良好;三是要有使命担当的初心、信心和决心。
为确保全面完成2018年度各项目标任务,集团公司领导及高管向宁和球递交了2018年度业绩考核任务书,各子分公司、事业部主要负责人向吴建国递交了2018年度业绩考核任务书和2018年度安全环保责任状,集团公司职能部室、业务中心、特设机构向分管领导递交了2018年度业绩考核任务书。
会议还选举产生了集团公司第四届工会委员会委员、工会经费审查委员会委员,表彰了集团公司2017年度先进单位、“十强班组”、劳动模范、优秀项目经理和先进生产(工作)者。
会议表彰了集团公司2017年度劳动模范
会议表彰了集团公司2017年度先进单位
(党群工作部 汤婷)