人力资源是“第一资源”
人是资本，科技进步、经济和社会发展，关键都在人。新常态新发展对企业人力资源的开发提出了更新的要求。将人力资源的潜力转化为现实发展的优势，需要采取有效措施，创造有利于人才辈出，人尽其才的环境，特别要注重人力资源开发，加快人力资源能力的培育。
人才观
不断取得岗位优秀业绩的员工就是人才。
人力资源是“第一资源”
人是资本，科技进步、经济和社会发展，关键都在人。新常态新发展对企业人力资源的开发提出了更新的要求。将人力资源的潜力转化为现实发展的优势，需要采取有效措施，创造有利于人才辈出，人尽其才的环境，特别要注重人力资源开发，加快人力资源能力的培育。
人才观
不断取得岗位优秀业绩的员工就是人才。