日前，集团公司党委发布《五矿二十三冶建设集团有限公司党委“五化”党支部创建工作方案》（以下简称《方案》），要求各直属党委（党总支）在2018年底前全面完成“五化”党支部的创建工作，并至少创建2个以上“五化”示范党支部。
“五化”即支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化，“五化”党支部创建工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，以规范党支部建设为抓手，强化基层党建工作主体责任，切实解决基层党支部建设中存在的重视程度不高、程序不规范、制度不完善、活动不经常、责任落实不到位等突出问题，为推动集团公司变革攻坚、提质增速提供坚实的政治基础和组织保障。
《方案》从党支部基本组织标准、基础工作标准、基本活动标准、基本制度资料标准、基本工作保障标准等方面提出了创建的要求，具体到党支部的设置、调整、书记选配标准，党员管理、教育培训，以及党费收缴、党员教育等方面。
《方案》要求各党支部要设置专门的党员活动室，活动室要达到有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的“六有”标准；设置“党员活动室”标牌，室内布局合理。党务公开和政策宣传栏等设置规范，公开内容符合规定，更新及时。
《方案》要求各党支部要做好日常工作资料的整理和归档，要建立“四个名册”，包括员工名册、党员名册、入党积极分子名册、发展党员计划名册。要建立四套资料，即日常工作资料、组织发展工作资料、上报材料资料、上级来文资料。
集团公司党委要求，开展“五化”党支部创建，各级党组织一要统一思想，提高认识，开展党支部标准化创建工作，是进一步加强党员队伍教育管理、推进党的工作制度化、规范化、科学化的一项重要举措，是充分发挥党组织凝心聚力、战斗堡垒作用和党员干部忠诚履职、先锋模范作用的有效载体。；二要加强领导，落实责任，要把党支部“五化”建设工作摆上重要议事日程，切实加强组织领导，建立责任机制，认真研究制定工作规划，有领导、有计划地组织实施，推动工作落实，确保党支部“五化”建设工作取得实效；三要常抓不懈，确保实效，各基层党支部要按照“五化”创建的要求，积极主动开展工作，增强责任感和紧迫感，党支部书记要当好领班人，发挥支部委员和党员的作用。
（党群工作部 汤婷）